手機使用者579186212262021-05-30 15:02:26可以
“鯰魚計劃”是 公司培養儲備人才幹部，啟用公司管理團隊的人才外招計劃，旨在培養適合公司發展的儲備管理幹部，啟用儲備池，調動全員晉升積極性，增強團隊良性競爭。在總部人力資源中心的統一協調下，11月份共計招錄“鯰魚計劃”管培生13人，經過近1個月的學習與實操，在崗12位管培生分別任職於總部職能中心，及長沙各站點。
為有效掌握管培生學習進度，評估管培生崗位勝任能力，總部在人力資源管理中心的組織下，於2020年12月17日開展“鯰魚計劃管培生一階段述職會”。本次會議受到總部核心層的高度關注，董事長巢旗先生，總裁寧文偉先生，副總裁江偉科先生，副總裁周志光先生，總裁助理兼人力資源總監吳湘莉女士，長沙城市經理張兵先生蒞臨會場。
9：30，述職會正式開始，12位管培生逐一走上講臺，圍繞月度工作指標，工作亮點與不足，工作規劃，工作建議等四個模組展開
