工地上的瑣事2019-10-29 10:43:37不一定，這要看自己的決心和能力，如果能力強在私企也是混的風聲水起，我有很多同學都在私人建築企業，雖然累點，但是掙的多，付出和回報成正比
你說的自己是專科生，如果是進幾年畢業的，還未考取相應的註冊類證書或者提升學歷，的確央企單位進不好近，就算進去了，也可能是編外人員或者他們常說的黑戶！
如果是這樣，那就要看自己的決心了，我和你分享一下自己的經驗：
一、專科畢業，學歷限制，你應該先選者就業，不能一畢業就失業，最起碼有個吃飯的飯碗，要下決心，到相應的年限，考取相應的建築註冊類證書，有了註冊類證書，那麼央企等一些大企業一般不會把你拒之門外，當然，這個你也可以看成一種磨練，註冊類證書需要有你有畢業年限的，剛畢業是沒有資格參加考試的，先要一定的工作年限，才能考試，這期間，你可以多學業務知識，證書和能力都有，那離起飛也沒多遠了！
二、提高學歷，證書是主要，不過學歷提高了也可以，不要小看現在建築業的那些央企，現在招收畢業生，也是985、211的學校裡面去招聘了，或者某學校相關專業在全國排名比較靠前的，他們也會去招聘，你可以提高學歷，提升自身的含金量，這個也是一種途徑
學歷不高，又無相關證件，從底層做起，大多數都是這個途徑，踏踏實實，點滴積累
個人觀點、不喜勿噴，先謝謝了
一口氣上一樓2019-10-23 17:55:27心有多大，天就有多廣闊！出了校門才是開始，腳踏實地，建築行業看中實際能力和資歷。加油，哥們！商務，造價，技術多可以入門到精通，不建議幹資料，安全。年限到了，按部就班考證。
為學醫考2019-10-23 10:44:321、國企施工單位：專案各部門（從見習員工到部門經理）——專案經理/總工/書記——分公司領導——公司領導——局領導——總公司領導；
2、私人施工單位：專案施工員（啥都幹，相當於國企四五個部門的活一個人幹，但成長快）——專案經理——跳槽去私企——高薪專案經理——有私企股份的人；
3、施工單位——甲方（駐地工程師——甲方專案經理）、監理（監理員——總監代表——總監）、工程諮詢管理公司（駐地工程師——諮詢公司專案經理/專案負責人）；
4、施工單位（積累人脈資源）——創業（從接小活好活開始，目前做新技術新工藝新材料的專業分包比較流行，技術難度不大，週期短，利潤高，比如地坪、防水、防火、保溫等；比較理想的境界是，接好乾且掙錢的活）；
5、考專升本——讀研究生——進設計院（繪圖員、幫忙驗算——設計單體工程的一部分——熬到考下一級結構師，奮鬥到可以讓你住持一個大的單位工程的設計或業務還行想辦法當領導，厲害得積累人脈，自己開個小設計院，從大設計院分活做）。
6、可以選擇考一建、二建、造價等證書，增加一筆收入。
一個人的電商運營路2019-10-23 01:35:58行行出狀元，很多人出社會之後如魚得水的工作和原來的專業不對口，重要是自己有興趣沉澱自身價值的職業即可，我公司做電商的，有兩個都是原來學工程的！
活地圖0012019-10-23 08:39:36專業和就業是二回事，大概60%左右的人現在從事的工作或者事業都是和自己專業不符合的。
一、學校畢業在就業的同時可以提升學歷透過考試專升本。
二、可以參加二級建造師考試、監理員、造價員考試提升自己專業技能，人證合一會增加你的職業價值，特別是工資會提升1-2倍。
三、所謂行行出狀元，只有成為專家才能成為行家，在一個專業行業工作10000小時才有可能學通，所以要堅持在一個行業至少5年以上。
四、從工人—技術員—專案經理—總工—老闆，都是一步步走過來，你很有可能成為大老闆。要多接觸人，不要得過且過。
