寬容對待,職業選擇是很嚴肅的事情人家既然做出了決定,也不是草率的,做一名盡職盡責的公務員也是對國家的貢獻
很正常。
人挪一步活。一次分配定終身的時代結束了。
人往高處走。趁利避害,正常選擇。
民以食為天,找個穩妥飯碗是首選,公務員是鐵飯碗。
尊重知識,尊重人才,不能只是口號,要變成政策。
沒必要這麼大反應,人本質上是動物,趨利避害是天性使然。
無論是專家辭職統一去一個地方還是高知考公,是因為那個選擇對他本人更有利。
專家集體辭職背後是因為對現有的情況不滿意,好的機會出現在面前誰都會選擇好的,所謂人往高處走。
高知考公,是一個正常的擇業觀,體制內更避險為什麼不選體制內,不是每個人都適合搞科研。
我們應該寬容的看待,更重要的是反思背後的問題。
千里去做官,只為吃與穿,這就是國人幾千來年的追求,人往高處走水往低處流,也沒有問題,問題是走正常手續了嗎????有沒有違返職業道德???
高文憑應聘基層低職位,也是這個道理,追求的是體制內穩定的工作,但,確實浪費了人才,也浪費了社會資源,這個問題國家,社會都應該思考一下怎麼樣避免這種現象的發生。
總結一下,存在即合理。
很正常!
這兩件事我只能站著看。凡事皆有因,每個人的選擇一定是遵循內心的呼喚,也應驗了一句老話,人往高處走,水往低處流。先說鄭州40名醫學專家辭職跳槽去鄭州大學第一附屬醫院的事,在鄭州市,鄭州大學第一附屬醫院是神一樣的存在,應該是中國最大的醫院,年收入達到120億元,醫療水平和工資待遇在鄭州是最好的,鄭州的哪個醫生不想去。我記得三十年前,浙江大學從蘭州大學物理系挖走一個院士,這個院士帶著自己的十幾個弟子辭職去浙江大學,和現在這個情況一樣。
北京大學物理學女博士報考朝陽區下屬街道辦城管執法崗位的事,併成功上岸。大家都覺得是一個人才浪費,博士白上了。這個要從女博士自己的情況來看,考上公務員崗位,有北京戶口,工作穩定,一年轉正後應該是一級主任科員,有什麼不好的。另一個方面說明學歷內卷嚴重,博士和碩士專業不對口,沒有合適的崗位供畢業生選擇。
隨便
這個問題足以證明兩件事:
第一,可能以前單位有讓這些專家工作不如意或不順心之事。
第二,錢,可以為了名,為了利。有誰能與錢仇。
高知識類人才也要吃飯兼顧家庭,無疑進入北京城管是個不錯的選擇!
就業形勢嚴峻,人們心理浴望也越來越高,追求高物質,高享受,這些都需要金錢。大勢所趨。
天要下雨,娘要嫁人,雖她去吧。
現在有個穩定的工作就不錯了,飢不擇食,很正常!
沒有什麼,這些人大多讀書讀成書呆子了,社會怎麼樣根本不瞭解,一,需要多交幾個朋友,再多看新聞。二,瞭解職業規劃,深入瞭解。去普通行業(非自己專業)工作幾年試一試瞭解社會。
只要有真才實學在那都能發光發熱。別把文憑看得那麼金貴,是金子到哪裡都是金子。現在的文憑只是敲門磚,沒有還不行,但有了不一定符合要求。還是從實際出發,找一個符合自己需求的工作。理想很豐滿,現實要能力,而不是文憑。
這個社會是適者生存,部分人追求的是快樂工作,沒有什麼可以奇快的,
沒什麼大驚小怪的,一句話:供大於求了,不俏了而已。我看,也該進行“供給側改革”了。
問別人都是不負責任!自己的事情自己做!
現今社會還是體制內的工作吸引人呢
我認為,弟一鄭一大給錢比原位高,弟二原位的領導是怎麼做的
專家教授也可能隨時失業,唯有體制內高度穩定,為什麼不去呢?